地学家的就业率持续下降

2016年第一季度，澳大利亚地球科学家的就业机会持续下降。

澳大利亚地质学家协会（AIG）的最新调查显示，截至2016年3月，地球科学家的失业率和未充分就业率合计为42.9％，高于2015年12月底的42.1％。

2015年9月季度的失业和就业不足率总计为36.7％。

这是由采矿业的疲软推动的。

2016年3月的调查结果打破了之前的“最差”记录，表明该行业自2009年开始调查以来的最低就业条件。他们发现，自2011年9月以来，地球科学家的就业一直在持续下降，并且自2013年9月以来一直处于全球金融危机的水平甚至更糟。

全职职位的比例从2015年12月的88％降至2016年3月的81％；自称是自雇人士的受访者比例上升到近15％。

昆士兰州的就业率和就业不足率最高（超过45％），其次是新南威尔士州和首都地区。这与2015年9月的季度形成鲜明对比，维多利亚州遭受的打击最为严重，其次是新南威尔士州和昆士兰州。

澳大利亚近半数的就业不足和失业的地质学家（49％）的工作时间均未超过12个月，自2015年12月以来增加了5％。超过67％的人对在未来12个月内获得就业没有信心。

失业率和就业不足率正在影响所有经验水平的地球科学家，经验超过30年的人的失业率上升到将近35％。这引起了业界的关注，因为它凸显了该领域经验丰富的专业人员无法为年轻同事提供指导和专业发展。

它还强调了资源行业的“繁荣与萧条”性质，这是由于企业知识的丧失和以前工作的重复（尤其是在新材料和能源的勘探和发现中）而影响生产率的。

美国国际集团总裁韦恩·斯皮尔斯伯里对结果感到失望。

他说：“对于一群受过良好教育，训练有素和经验丰富的科学家来说，澳大利亚地球科学正进入其就业条件极为困难的第三年。”

“当我们想到澳大利亚的地球科学时，立即设想从事勘探和采矿的专业人员是合乎逻辑的，而忘记了在专业实践的那些方面开发和使用的技能与许多其他领域一样重要，例如有效的土地管理，环境评估，监测和修复以及地下水资源的管理对澳大利亚大片地区的未来至关重要。”

他补充说，矿产和能源行业是澳大利亚生产力最高的财富产生者之一，每项勘探工作都会为整个社区创造三到四个工作机会。

“如果隧道尽头有光，那么现在是最佳时机，采取行动催化州和联邦一级的勘探投资，以充分利用新兴机会。”

“我们需要采取行动以实现这一目标。”

但是，随着BHP宣布重新关注勘探工作，早期的勘探工作即将到来，州和联邦政府都提供了超过1亿美元的勘探激励资金。