尽管过去三个月大宗商品价格高涨，但采矿和资源部门的职位空缺在4月份下降了1.1％。
根据招聘专家DFP的数据，该月的收缩是由于长期职位下降了2％，而临时职位和合同职位则保持稳定。
与上个月依赖煤炭的昆士兰州的就业人数下降相比，西澳大利亚州的就业人数进一步增加了1.4％。
煤炭行业继续动荡，石油和天然气行业的业绩令人失望，同一时期的职位空缺减少了（11.2％）。
金属矿石仍然是主要的行业，在4月份又增长了3.3％。
鉴于结果好坏参半，由于三月份的显着增长，工作机会仍比上一季度增加4.3％。表现不佳的永久性工作也比一年前增长了10.2％。
DFP称，自矿业投资热潮以来，就业市场“显然”处于最佳状态。
“澳大利亚储备银行的非农村大宗商品价格指数进一步上涨了2.2％。在过去的三个月中，总价格上涨了令人印象深刻的10.1％，该指数是五年来的最高水平。
“但是，雇主并没有通过增加相应数量的就业机会来做出回应，而且招聘甚至可能会更强大。”
对于钻机，矿工和搬迁的工厂运营商来说，4月又是强劲复苏的一个月，接近于2018年10月的空缺水平。
近几个月来，对采矿和石油工程师的需求也非常出色（4月份增长了20.9％），而运营管理下滑了3.8％。
郑重声明：本文版权归原作者所有，转载文章仅为传播更多信息之目的，如作者信息标记有误，请第一时间联系我们修改或删除，多谢。