泰恩·科纳特（Tene Konate）自豪地向难以置信的亲戚讲述她在布基纳法索西部Hounde金矿的广阔露天矿上驾驶72吨自卸车的工作。
这位42岁的单亲母亲是该矿场的111名妇女之一，其中许多人接受过西非男子传统上会做的工作：拖运瓦砾，炸石或驾驶重型车辆。
Konate和她的女同事是全球矿业公司的受益者，这些公司通过矿业公司将更多的妇女带入在解决性别失衡方面落后于其他人的行业。但是，她们仍然是少数派：在Hounde，女性仅占11％的劳动力，该组织由加拿大的EndeavourMining（TSE：EDV）。
在与丈夫分居后，科纳特努力为两个年幼的女儿提供零工，打扫房子，做饭和搅拌混凝土。当她听到矿山正在招聘时，她乘公共汽车穿越全国进行了采访。
“矿山改变了我一生的一切。一切，”她说。她现在住在猎犬的一所大房子里，可以负担女儿的学费。
“在这个阶段，我真的不需要男人为我做任何事情。”
布基纳法索的许多妇女在寻找高薪，熟练的工作和缺乏财务独立性方面面临障碍–超过一半的人在18岁之前就结婚了。
Konate在现场的第一份工作是捡垃圾，但后来接受了操作卡车的培训，卡车的大轮子太大，驾驶员必须爬上梯子才能进入机舱。
她说：“事实上，这是男人的工作，我可以做到，我非常非常非常喜欢。”
家人和朋友尊重她所取得的成就。其他人几乎无法相信。“我告诉[叔叔]，‘是的，我真的开车。”老实说，看到我这样做，他感到非常非常惊讶。
负责协调100多人在矿井工作的索尼亚·尼基玛（Sonia Nkiema）说，女性有时可能会遭到男性工人的压制，但她鼓励周围的人忘记性别，并根据工作质量来评判同事。
“正如我一直对运营商所说的那样，一旦您越过大门，我们将不再是女人。我们穿的裤子和您一样，我们已经成为男人，因为我们做的是相同的工作。”
（作者：亨利·威尔金斯（Henry Wilkins）；亚历山德拉·普伦蒂斯（Alessandra Prentice）和亚历山德拉·哈德森（Alexandra Hudson）编辑）
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